У вас скопилась гора серьёзных и нужных дел, шеф требует стремительного ответа производственных вопросов, сотрудники намекают, что ожидают от вас реакции на собственные запросы. А вы сидите и вычисляете мух на потолке. Иногда изображая бурную деятельность.
Из-за чего вам не работается?
Отлынивать от работы – это особенный талант, и если вы обладаете им в совершенстве, то точно до поры до времени вас вычисляли добросовестным работником. Вы обнаружили веские обстоятельства, из-за чего как раз на данный момент вы не имеете возможность выполнить это поручение, вы изображали занятость, вы имитировали энтузиазм, позевывая втихомолку. Но одна из противных изюминок работы пребывает в том, что ваш вклад в нее ценится по конкретным делам, а не по имитации деятельности.
Быть может, момент истины для вас еще не наступил, и вы до тех пор пока все еще на хорошем счету у руководства. Но знайте: лодырей непременно вычисляют, в этот самый момент уж как повезет: либо вас вынудят трудиться, либо – с вещами на выход.
До тех пор пока у вас имеется время до момента «Ч», будет нелишним разобраться: отчего вы отлыниваете от своих обязанностей и возможно ли как-то это исправить?
Из-за чего мы не делаем собственную работу?
Вы сообщите: «Легко лень». Но умные люди говорят, что ленивых людей не существует – имеется лишь те, у кого отсутствует мотивация. Отчего же нет мотивации у вас?
Отбросив одну из самых распространенных (мелкую заработную плат), поболтаем о вторых обстоятельствах, из-за чего вы отлыниваете от работы.
— Отсутствие наслаждения. Вам до тошноты не нравятся ваши должностные обязанности. Вам неприятно говорить с клиентами, вам нудно заниматься прочей писаниной и отчётами, вам не очень приятно кроме того поразмыслить о том, что нужно думать над рабочим заданием! Что ж, это веская обстоятельство. И она может сказать не только о том, что вы не совсем верно выбрали профессию, но и о том, что вы… выросли.
Вы четче понимаете свои потребности, вы уже определились, чем вы не желали бы заниматься в жизни. Увы, так сложилось, что вы занимаетесь как раз этим.
— Отсутствие зримого результата. Как ни необычно, заниматься небольшими вопросами – вещь значительно более признательная, чем взваливать на себя долгоиграющий проект. По причине того, что при ответа громадной задачи тяжело оценить, как ее итог будет удовлетворительным. Да и взять вознаграждение в соответствии с затраченным упрочнениям от управления либо клиента – вещь проблемная.
Вот вы и стараетесь переключиться на небольшие, не значимые вопросы, каковые гарантируют зримый итог.
— Ужас потерпеть поражение. Для вас крайне важен имидж успешного работника, исходя из этого вы сознательно отказываетесь от проектов, возможно и перспективных, но рискованных. Тех, каковые смогут подмочить вашу репутацию специалиста.
Действительно, вы забываете, что результатом кроме того провального проекта возможно полученный бесценный опыт либо новые, неординарные идеи.
Как трудиться действеннее?
Если вы самую малость мучаетесь совестью по причине того, что плохо выполняете собственные обязанности, попытайтесь ответить себе на пара вопросов:
«Какова моя личная цель на данной работе?» Она возможно каждая: достойная оплата труда, статус, увеличение опытного уровня, отсутствие нервотрепки на работе и без того потом.«При, в то время, когда я отлыниваю от собственной работы, будет ли эта цель достигнута?» Скажем, сможете ли вы реализоваться как эксперт, в случае если станете всегда саботировать собственные обязанности. А быть может, на вашей заработной никоим образом не отражается, действенны ли вы как сотрудник либо нет.
Либо ваш саботаж ведет к постоянным конфликтам, а вам бы хотелось спокойной обстановки в офисе.«Что изменится, в случае если я прекращу отлынивать от работы?» В случае если в этом случае ваша цель будет достигнута, то вам нужно будет пересмотреть собственную манеру трудиться. В случае если нет, то, по всей видимости, ваше отлынивание никому – ни вам, ни руководству – не мешает. Имеется ли суть изменяться?
Случайные статьи:
Как в мэрии отлынивают от работы
Подборка похожих статей:
-
Почему вы часто меняете работу?
Так уж необычно складывается ваша трудовая биография: вы частенько срываетесь с насиженного места и принимаетесь за поиски новой работы. В чем…
-
Почему вам стоит сделать перерыв в работе: вдохновляющая история
Обычно дизайнеры — люди упрямые, прямолинейные, довольно часто вспыльчивые, время от времени трудоголики. Вправду, дизайнеров сложно осознать. Мы большое…
-
Как довольно часто вы, глядя шефу в глаза, бессовестно лгали – о обстоятельствах собственного опоздания либо достигнутых удачах? А как довольно часто вы…
-
Работа над ошибками. почему клиенты уходят от seo-компаний
20010,0,3500, Расставание с партнёром всегда болезненный процесс. Потрачены нервы, время, деньги. Проект провален и нужно думать и искать замену. Далеко…